Jobs
Offene Stelle in Salzburg besetzen — mit einer Anzeige, die Einheimische sehen
Personal zu finden ist in der Gastronomie und im Handwerk gerade das größte Thema. Das Problem ist selten die Zahl der Bewerbungen, sondern woher sie kommen: Eine Anzeige auf einem großen Portal erreicht ganz Österreich, aber nicht die Leute, die zwei Straßen weiter wohnen.
Was gerade bei uns steht
Drei Stellen, alle aus der Region: Foto- und Videograf bei icmedia, IT-Consultant bei BranIT, Mitarbeiter:in für Service und Küche bei Fifty 4 Burgers in der Linzer Gasse — dort in Voll- oder Teilzeit.
Mehr sind es bewusst nicht. Eine Jobliste, die alles aufnimmt, ist schnell voll und damit nutzlos; wir zeigen Stellen von Betrieben, mit denen wir tatsächlich zu tun haben.
Wie eine Anzeige zustande kommt
Ihr schreibt uns, was ihr sucht. Wir machen daraus einen Eintrag im Job-Bereich mit Aufgaben, Anforderungen und dem, was ihr bietet — und begleiten ihn auf unseren Kanälen, dort, wo unsere Community ohnehin täglich hinschaut.
Bewerbungen laufen über eine E-Mail-Adresse, die ihr bestimmt. Kein Konto, kein Bewerbungsportal, kein Formular mit vierzehn Pflichtfeldern — das kostet erfahrungsgemäß mehr Bewerbungen, als es sortiert.
Was wir dafür brauchen
Aufgaben, Anstellungsart, Arbeitsort und eine Kontaktadresse. Alles, was ihr nicht sicher sagen könnt, lassen wir weg, statt es zu schreiben: Eine Anzeige, die Dinge verspricht, die im Vorstellungsgespräch anders klingen, kostet euch den Bewerber genau dort.